リファラルを駆使するのは大事ですね。

私の現職もリファラル入社ですし。

(とはいえ、一応いくらか面接やったりする場合も少なくないとは思いますが)

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Discussion

と思います!あとはミートアップやカンファレンスに積極的に参加してお話させていただいて、後日仕事のお誘いいただいて採用、などのパターンもありました。