我们在具体说说上一段什么是“你高了以后”，另外还有“你低了怎么办”的情况。从上段来说，健康的老板或者领导者是平等心，这就是我今天写的核心理念。你高了或者低了，都是不平的心态导致的，比如说你一听我说员工是自己的老板，你就不舒服，大概率你是高的那种，如果你一看员工就可怜的不得了，巴不得自己不赚钱，那你是低了，这都不健康，病因在哪里？你的意识观念有主观的能量，或者俗话来说情绪主观！负责的员工和正常的领导是一家人，不负责的不是，你仔细去想这个事是不是？

再会！