Starker Erfolg von ver.di:
Die Branchentarifverträge für Bodenverkehrsdienste an Verkehrsflughäfen werden allgemeinverbindlich. Das bedeutet, dass für alle Beschäftigten eine Absicherung durch die ver.di-Tarifverträge sichergestellt werden konnte.
Niedriglöhne gehören damit der Vergangenheit an. Im Entgelt werden zehn unterschiedliche Stundenlöhne allgemeinverbindlich, in der untersten Gruppe sind das aktuell 17,00 Euro.
#Gewerkschaft #Tarifwende #DGB
https://www.verdi.de/themen/nachrichten/++co++3adb9072-a032-11ef-95b4-397b96013872
Ist das wirklich toll? Bedeutet das nicht, dass Schlecht- und Wenigleister genauso viel verdienen wie die Topleister?
Und führt die Überbezahlung von diesen Wenigleistern nicht langfristig dazu, dass die Topleister abwandern, oder auf Wenigleisterniveau herabfallen? Oder das Unternehmen pleite gehen, weil Schlechtleister zu viel verdienen?
Ist die gleich gohe Bezahlung von unterschiedlich viel Produktivität nicht hochgradig asozial?
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