Je serai d'accord avec le port du masque mandaté par exemple lorsqu'en Europe on se trouve de l'automne jusqu'au printemps où on est confronté à des vagues de grippes saisonnières ou de gastroentérite fort contagieuses où certains salariés viennent travailler malades à mourir alors qu'ils ont le droit de se mettre en arrêts de plus remboursés, mais des raisons X ou Y certains vivent au boulot et propagent leurs maux infine on se retrouve avec des taux d'absentéisme beaucoup plus contraignants et aux reprises une certaine inefficacité donc autant s'octroyer un arrêt pour se soigner que de faire le warrior ...nul n'est indispensable surtout dans les organisations du travail