哎，之前有些人辞退了，没有补充，现在都是一个人干两个人活，之前都没怎么休息过。节假日还在上班。现在是受伤了也不批假。太难受了
Discussion
要求一个带病上班的待遇，比如交通补助，营养补助休息条件啥的。而且要说明，如果上班造成恢复不利，应该算因公损伤，报劳动保护部门备案。
只说了算工伤，没有说有补助。
是这次算工伤，还是以后有问题算工伤？
这次算工伤。
报工伤还得好多手续，不过单位给报，就有人给办了，但是得由社保确认，认可工伤，才有工伤保险赔付。
哎，之前有些人辞退了，没有补充，现在都是一个人干两个人活，之前都没怎么休息过。节假日还在上班。现在是受伤了也不批假。太难受了
要求一个带病上班的待遇，比如交通补助，营养补助休息条件啥的。而且要说明，如果上班造成恢复不利，应该算因公损伤，报劳动保护部门备案。
只说了算工伤，没有说有补助。
是这次算工伤，还是以后有问题算工伤？
这次算工伤。
报工伤还得好多手续，不过单位给报，就有人给办了，但是得由社保确认，认可工伤，才有工伤保险赔付。