人就怕蹬鼻子上脸，贪心不足蛇吞象。今天要40%，后天就要50%，再过一段时间就要控股权了。理想的方式，是同意涨薪的要求，但条件是营业额必须增长，或延长劳动时间。而且，要保留随时解雇他们的权利。